، با استفاده از روش پارامتریک مرز تصادفی (SFA) وجود صرفه های اقتصاد مقیاس و اینکه آیا وجود این صرفه¬ها باعث افزایش سوددهی شعب بانک¬ اقتصاد نوین شده است مورد بررسی قرار گرفته است.
فصل اول: کلیات پژوهش
2
1-1 مقدمه:
3
1-2 بیان مسئله:
4
1-3 اهمیت و ضرورت پژوهش
5
1-4 اهداف تحقیق
6
1-5 سوالات تحقیق
7
1-6 فرضیات تحقیق
7
1-7 روش‌شناسی و روش گردآوری اطلاعات تحقیق
7
1-8 ساختار تحقیق 8
فصل دوم : مبانی نظری و پیشینه تحقیق
9
2-1 مقدمه
10
2-2مبانی نظری
10
2.2.1 :دیدگاه های مرتبط با فعالیت بانکها
11
2.2.2 بانک از دیدگاه بنگاه تولیدی:
11
2.2.2.1 بانک از دیدگاه واسطه‌گری مالی
12
2.2.2.2 اشکالات وارده بر دیدگاههای موجود
13
2.2.2.2.1 نادیده گرفتن طبیعت چند محصولی و چند واحدی بانکها
14
2.2.2.2.2 تعریف نامناسب از ستانده‌ها و نهاده‌ها:
14
2.2.2.2.3 عدم توجه به سررسید وام‌ها و دارایی‌های بانکها:
14
2-3 بهره‌وری
15
2.3.1 مقدمه:
15
2.3.1.1 سابقه و تاریخچه
16
2.3.1.2 . تاریخچه بهره‌وری در ایران:
16
2.3.1.3 تعاریف بهره‌وری:
17
2.3.1.4 انواع شاخصهای اندازه‌گیری بهره‌وری:
17
2.3.1.5 سطوح بهره‌وری
19
2.3.1.6 دیدگاههای مختلف نسبت به بهره‌وری
20
2.3.1.6.1 دیدگاه سیستمی صنعت به بهره‌وری
21
2.3.1.6.2 بهره‌وری از دیدگاه ژاپنی ( دیدگاه کیفیت)
23
2.3.1.6.3 دیدگاه اقتصادی بهره‌وری
23
2.3.1.6.4 دیدگاه مدیریتی
24
2.3.1.6.5 دیدگاه آگاهی سازمانی
24
2.3.1.6.6 دیدگاه مسئولیت پذیری
24
2.3.1.6.7 بهره‌وری به عنوان یک هدف
24
2.3.1.6.8 دیدگاه بهبود تکنیک
24
2.3.1.6.9 بهره‌وری به عنوان یک ساختمان
25
2.3.1.6.10 دیدگاه چندعاملی بهره‌وری
25
2.3.1.7 برخی سوء برداشت‌ها درباره مفهوم بهره‌وری
26
2.3.1.7.1 بهبود کارایی، ارتقاء بهره‌وری را تضمین نمی‌کند
26
2.3.1.7.2 بهره‌وری فقط مختص بخش صنعت نیست
27
2.3.1.8 مفاهیم مرتبط با بهره‌وری
27
2.3.1.8.1 اثربخشی
: 27
2.3.1.8.2 کارایی
28
2.3.1.8.3 نوآوری
28
2.3.1.8.4 قابلیت انعطاف
29
2.3.1.8.5 روش‌های اندازه‌گیری بهره‌وری
29
2.3.1.8.6 فرم‌های شاخص
30
2.3.1.9 بهره‌وری و کیفیت
34
2.3.1.10 اهداف بهره‌وری در سازمان
35
2.3.1.11 زمینه‌های بهره‌وری
36
2.3.1.12 سنجش بهره‌وری
36
2.3.1.13 عوامل مؤثر بر بهره‌وری سازمان
37
2.3.1.14 عوامل موثر بر بهره‌وری یک سازمان از دیدگاه پرکوپسکو
41
2.3.1.14.1 عوامل خارجی یا غیرقابل کنترل یا عوامل برون سازمانی
42
2.3.1.14.2 عوامل داخلی یا قابل کنترل یا عوامل درون سازمانی
42
2.3.2 روش‌های ارزیابی عملکرد بانک از دیدگاه موسسه مالی
43
2.3.2.1 نسبت
Q 43
2.3.2.2 بازدهی سرمایه (ROA) و بازدهی آورده سهام داران (ROE)
44
2.3.2.3 ارزش افزوده (Value Added)
45
2.3.2.4 سود حاشیه‌ای (Interest Margin)
45
2.3.3 ارزیابی عملکرد بانکها
45
2.3.3.1 کفایت سرمایه
46
2.3.3.2 کیفیت دارایی‌ها
46
2.3.3.3 مدیریت
47
2.3.3.4 عایدات
47
2.3.3.5 نقد شوندگی
47
2.3.3.6 حساسیت
48
2-4 اندازه بانک و الزامات کمیته بال
48
2.4.1 رتبه‌بندی ۱۰۰۰ بانک برتر جهان:
49
2.4.2 انتخاب بانک سال کشوری
50
2-5 اهمیت اقتصاد مقیاس و اندازه در بنگاه‌های اقتصادی و بانکها
51
2-6 پیشینه تحقیقانی
53
2.6.1 پژوهش های خارجی
53
2.6.2 پژوهش های داخلی
55
فصل سوم: روش تحقیق
59
3-1 مقدمه
60
3-2 فرایند اجرای تحقیق
60
3-3 روش تحقیق و نوع مطالعه
60
3-4 قلمرو تحقیق
60
3.4.1 قلمرو موضوعی تحقیق
61
3.4.2 قلمرو زمانی و مکانی
61
3-5 فرضیات و سوالات تحقیق
61
3.5.1 فرضیات تحقیق
61
3.5.2 سوالات تحقیق
61
3-6 مدل تحقیق فنون تجزیه و تحلیل دادهها
62
3.6.1 روش پارامتریک
62
3-7 تعریف عملیاتی متغیرها
68
3-8 تابع ترانسلوگ
70
3-9 ویژگی‌های تابع هزینه ترانسلوگ
71
3-10کمیته بال یا کمیته بازل (Supervision Basel Committen on Banking یا BCB)
71
فصل چهارم: تخمین مدل و تجزیه و تحلیل دادهها
72
4-1 مقدمه
73
4-2 داد‌های توصیفی
73
4.2.1 پراکندگی شعب
73
4.2.2 سهم بانک اقتصاد نوین از اقلام دارایی در شبکه بانکی
73
4.2.3 سهم بانک اقتصاد نوین از اقلام بدهی شبکه بانکی
74
4.2.4 سهم بانک اقتصاد نوین از اقلام سود و زیان در شبکه بانکی
75
4-3 دادههای مربوط به متغیرها و تخمین پارامترهای مدل
76
4-4 دادههای مربوط به فرضیات و سوالات تحقیق
78
4.4.1 دادههای مربوط به پارامترهای الگو
78
4.4.2 سهم هزینه‌ای نهاده‌ها
81
4.4.3 دادههای مربوط به فرضیات و سوالات تحقیق
82
فصل پنجم: نتایج و پیشنهادات
84
5-1 خلاصه تحقیق و نتیجه‌گیری
85
5-2 پیشنهادات 89